Herrliberg zählt rund 6'700 EinwohnerInnen und bietet mit der ruhigen Lage am Zürichsee und Naherholungsgebieten eine hohe Lebensqualität. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

• Unterstützen der Bereiche Netze (EW), Wasser und Telekom
• Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Projekten unterschiedlicher Grössenordnung
• Sicherstellen sowie Weiterentwickeln von Compliance und Governance Vorgaben
• Sicherstellen und Weiterentwickeln von Meter-to-Cash-Prozesse sowie Mitwirkung im Kundendienst
• Überführen gesetzlicher Vorgaben in betriebliche Prozesse
• Koordinieren und Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern
• Verfassen von Anträgen und Beschlüssen
• Stellvertretung innerhalb des Teams
• Bei entsprechender Eignung: Führung eines Mitarbeiters sowie Stellvertretung des Leiters Infrastruktur

• Abgeschlossene elektrotechnische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung mind. auf Stufe HF
• Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Netzwerkarchitektur, Datenbankabfragen, Datenpflege und -analyse
• Praktische, lösungsorientierte «Hands-on»- Mentalität
• Teamfähige, belastbare und verantwortungsvolle Persönlichkeit
• Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Führerausweis Kategorie B

• Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten etc.
• Kollegiales Arbeitsumfeld in kleinem Team
• Vergütung Halbtax-Abonnement
• Zentraler Arbeitsplatz (sechs Gehminuten vom Bahnhof entfernt), günstige Parkplätze

Bitte bewerben Sie sich bis 21. Mai 2026 ausschliesslich über unser . Bewerbungen per E-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt. Auskünfte erteilt Manuel Grossenbacher, Leiter Infrastruktur (044 915 91 96 / manuel.grossenbacher@herrliberg.ch).